近6成台湾上班族首份工作学非所用 比学以致用少一万元

2018年09月20日 15:04:00来源:中国台湾网

    

    据台湾1111人力银行调查,57%上班族自认第一份工作与学校所学无相关,也就是“学非所用”。(图片来源:台湾“东森新闻云”)

  中国台湾网9月20日讯  据台湾“东森新闻云”报道,据台湾某人力银行调查,有5.7成台湾上班族认为人生首份工作学非所用,平均薪资足足比学以致用的人少13967元(新台币,下同),其中又以游憩与运动学群以及建筑与设计学群“不务正业”占比最高,不过只要所学符合企业需求且考取证照的上班族,薪资也能急起直追。

  根据台湾1111人力银行“上班族学用落差调查”,有57%上班族认为自己第一份工作“学非所用”,另有43%认为自己学以致用;从毕业的学群进一步交叉分析发现,游憩与运动学群以及建筑与设计学群“不务正业”的人占最大宗,而学以致用比例最高的则是教育学群以及医药卫生学群。

  观察上班族的薪资变化,以这次调查平均9.2年的年资来看,上班族的薪水从首份工作的27167元,成长到30725元,等于每年调薪1126元。不过,只有15.67%上班族认为自己选对系、入对行完全学以致用,有52.97%的人认为进入职场后,仍然必须持续进修考取证照或在职场中重新学习,另外还有31.36%则认为自己学非所用。

  调查也发现,认为自己学以致用、选对系入对行的上班族,在打拼多年后平均薪资有47426元,而自认学非所用的上班族,平均薪资为33459元,显见可以将所学专业展现在工作当中,在薪资上最容易有所斩获,足足比学非所用的族群多了13967元。值得一提的是,所学部分符合企业需求,同时持续进修考取证照上班族,薪资也能急起直追达到36438元。

  台湾1111人力银行公共事务部暨职涯发展中心总经理李大华表示,学以致用等于赢在起跑点,相较于跨领域的门外汉,对于职场中所需的专业与技巧,表现更容易让雇主满意,因此薪资成长的幅度较高。不过,上班族尽管所学没有完全符合职场所需,只要愿意进修,有证照、专业傍身,提高竞争力,在职场中一样可以争取到较优渥的薪资。(中国台湾网 王怡然)

[责任编辑:王怡然]

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